大众网讯（通讯员孙国强）今年以来，安丘市金冢子镇卫生院立足群众需求，严格管理举措，全方位提升管理服务水平，得到群众的一致满意。
深入贯彻医院管理年活动，不断提高服务水平。认真开展“医院管理年”活动，认真学习卫生部“九不准”及潍坊市卫生系统工作人员“十条禁令”和医务人员“十条禁令”，并及时贯彻落实。开展职业道德教育，健全医德医风制度，不断完善医疗护理各项规章制度，改进服务流程、改善住院环境，加强医疗护理质量控制与管理。认真落实医护人员人才培养计划，开展医务人员“三基”训练，制定培训计划，提高医护人员业务素质。健全各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度，制定切实可行的质量目标，实现诊疗工作的规范化。严格落实各项操作规程，避免了严重差错事故的发生。
加强乡村一体化的建设与管理。加强对辖区内村卫生室管理，严格执行执业准入制度，加强村卫生室人才队伍建设，年初卫生院分别与各村卫生室签订了目标责任书，制定《金冢子镇卫生院村卫生室绩效考核方案》，每月进行考核，实行目标管理，兑现奖惩，每月定期召集村医进行培训学习，不断提高业务水平，同时不断加强对各村卫生室的督导和管理力度。并按照市卫生局的要求每个社区卫生室正常工作日期间，按“三人制”排班，确保不出现脱岗、漏岗、单人值班现象，保证日常工作的顺利开展，实现了参合农民就诊结算、新农合报销“一站式”服务。
